Projekt pn. „Work&Life Balance Hub" skierowany jest do firm zatrudniających 10-49 osób na podstawie umowy o pracę (niezależnie od wymiaru etatu) z branż: usługowej, handlowej, przemysłowej, budowlanej. Liderem Projektu jest Towarzystwo Oświatowe Ziemi Chrzanowskiej w Chrzanowie.

   Celem Projektu jest wzmocnienie stosowania zasady równości szans płci w zakresie dostępu do zatrudnienia i rozwoju kariery, tak aby każda firma zwiększała swoją efektywność i konkurencyjność na rynku poprzez wykorzystanie różnorodności kapitału ludzkiego.

Dzięki udziałowi w projekcie firmy:

- zdobędą praktyczną wiedzę jak przeciwdziałać dyskryminacji, molestowaniu czy mobbingowi w miejscu pracy;
- otrzymają gotowe wskazówki co robić w przypadku wystąpienia takich zjawisk;
- zmniejszą rotację osób zatrudnionych oraz zwiększą zaufanie zespołu poprzez wprowadzenie elementów Work and Life Balance (godzenie życia zawodowego z życiem prywatnym);
- zbudują wizerunek atrakcyjnego pracodawcy;
- zwiększą zasięg ogłoszeń o pracę;
- przyciągną najlepszych pracowników.
 
   Dla firm, które wezmą udział w Projekcie przewidziane jest m.in. bezpłatne 2-dniowe szkolenie wyjazdowe. Liczba miejsc na bezpłatnych szkoleniach jest ograniczona. W szkoleniach może wziąć udział około 20 małych firm z każdego województwa. O przyjęciu do projektu decyduje ocena formularza rekrutacyjnego oraz kolejność zgłoszeń.
 
Dane kontaktowe:
Tel. 503 521 694; 603 929 766
Adres e-mail: rekrutacja@wlbh.pl lub pryba@wlbh.pl
Strona internetowa: www.wlbh.pl